Kondisi pelaksanaan pembinaan oleh kepala sekolah yaitu kegiatan yang dilakukan untuk mengawasi pelaksanaan administrasi sekolah,. Sedangkan fungsi dari kepala sekolah adalah pendidik, pemimpin, pengelola, administrator, wirausahawan, pencipta. Memeriksa kelengkapan administrasi atau KBM guru. Jf, N. sekolah mencapai tujuan yang ditetapkan. Kepala sekolah sebagai manager melakukan perencanaan, pengorganisasi, penggerakkan, dan pengawasan semua program sekolah. Kepala Sekolah Sebagai Administrator; Khususnya berkenaan dengan pengelolaan keuangan, bahwa untuk tercapainya peningkatan kompetensi guru tidak lepas dari faktor biaya. Seberapa besar sekolah dapat mengalokasikan anggaran peningkatan kompetensi guru tentunya akan mempengaruhi terhadap tingkat kompetensi para gurunya. Pelaksanaan manajemen administrasi dan supervisi kepala sekolah di sekolah menengah atas kolombo sleman yogyakarta. Dalam menjalankan fungsinya sebagai administrator, kepala sekolah harus mampu menguasai tugas-tugasnya dan melaksanakan tugasnya dengan baik. Kepemimpinan Kepala Sekolah Dalam MeLestarikan Budaya Mutu Sekolah. mengenai peran kepala sekolah sebagai pendidik, manajer, administrator, supervisor, pemimpin, pencipta iklim kerja, dan sebagai wirausahawan. la bertanggung jawab terhadap seluruh kegiatan sekolah, mengatur proses belajar mengajar, mangatur hal-hal yang menyangkut. Kepala sekolah sebagai administrator pendidikan bertanggung jawab terhadap kelancaran pelaksanaan pendidikan dan pengajaran di sekolahnya. Peran yang diemban oleh kepala sekolah merupakan peran yang strategis untuk meningkatkan kinerja bawahannya, hal ini disebabkan oleh wewenang yang dimiliki oleh kepala sekolah. Dilaksanakan secara demokratis. implementasi manajemen perubahan oleh kepala sekolah (studi deskriptif kualitatif di di SMA Muhammadiyah. Seberapa besar sekolah dapat mengalokasikan anggaran peningkatan kompetensi guru tentunya akan mempengaruhi terhadap tingkat kompetensi para. Aspek kemampuan mengelola administrasi KBM dan BK, yaitu memiliki kelengkapan data administrasi proses belajar mengajar, data administasi BK, data administrasi praktekum/praktek, data administrasi belajar peserta didik di perpustakaan. kegiatan); (3) sebagai administrator kepala sekolah melakuakn kegiatan menyusun laporan APBS, menyimpan arsip, dimulai dari perencanaan, pengadaan, pengaturan, penggunaan dan penghapusan; (4) sebagai pemimpin kepala sekolah bertanggungjawab atas semua pelaporan yang dibuat; (5) Strategi yang dilakukan kepala sekolah dalam. Amirin dalam bukunya yang berjudul “Administrasi pendidikan”, menyebutkan bahwa fungsi kepala sekolah adalah: 1. Kepala sekolah harus menjalankan fungsi dan tugasnya sebagai administrator, karena administrasi sekolah tidak akan berjalan dengan baik tanpa sokongan dari kepala sekolah. Secara spesifik, kepala 32 Depag RI, 2010, Al. Lihat selengkapnyaKepala sekolah harus menjalankan fungsi dan tugasnya sebagai administrator. Nawawi & Hadari (2012:36). Kepala sekolah sebagai administrator. Dengan demikian, dia harus memiliki tiga kecerdasan, yakni kecerdasan profesional, kecerdasan. 2. Supervisor pendidikan. 9. Hal tersebut mencakup seluruh kegiatan sekolah, seperti; proses belajar-mengajar, kesiswaan, personalia, sarana prasarana,. Peranan kepala sekolah sebagai administrator pendidikan berangkat dari hakikat administrasi pendidikan sebagai perndayagunaan berbagai sumber (manusia, sarana dan prasarana serta berbagai media pendidikan lainnya) secara optimal, relevan, efektif, dan efisien guna menunjang pencapaian tujuan pendidikan. Tugas & Fungsi Kepala Sekolah Sebagai Perencanaan Program. 3. Peran Kepala Sekolah Sebagai Manajer 1. Sebagai administrator, kepala sekolah harus memiliki kemampuan untuk mengelola kurikulum, mengelola Kepala sekolah sebagai pemimpin sekolah, memang tidak bisa dipisahkan dari berbagi tugas yang diembannya, misalnya, sebagai administrator, pengelola berbagai sumber daya yang ada di sekolah, dan pemimpin pengajaran. Jurnal Serunai Administrasi Pendidikan, 10(2), 3845. 3. Buka menu navigasi. Sebagai Administrator, kepala sekolah membuat perencanaan, yang terdiri dari perencanaan jangka pendek, menengah, dan panjang. 7 Kepala sekolah sebagai seorang motivator perannya sangat cukup besar dalam meningkatkan kinerja guru. Berbagai tugas yang harus dilakukan kepala sekolah. 3. Fungsi pertama yang menjadi tanggung jawab kepala sekolah adalah membuat menyusun. Ag. Anggi, P. TUGAS KEPALA SEKOLAH sebagai MANAJER • Perencanaan dan penyusunan anggaran: menentukan tahap-tahap dan jadwal secara rinci untuk mencapai hasil yang diinginkan, kemudian mengalokasikan sumber daya-sumber daya yang diperlukan untuk mewujudkannya. 3. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif untuk meneliti bagaimana peranan kepala sekolah menjalankan fungsinya sebagai administrator. Untuk itu kepala. Kepala sekolah sebagai administrator. Tugas & Fungsi Kepala Sekolah Sebagai Supervisor/Evaluator. 1 Kepala Sekolah Sebagai Inovator3) Kepala Sekolah sebagai Administrator Kepala madrasah mampu memahami dalam mengatur kurikulum, mengelola manajemen siswa, mengendalikan administrasi personalia, melaksanakan sarana dan prasarana, menyelenggarakan kearsipan, serta mengurusi keuangan. 3. Kepala Sekolah Sebagai Administrator Pendidikan Bertanggung Jawab Terhadap Kelancaran Pelaksanaan Pendidikan Dan Pengajaran Di Sekolah Nya. Fungsi Dan Tugas Kepala Sekolah Sebagai Administrator Dan Supervisor | MySCH. Di bawah Kepala Sekolah adalah Wakil Kepala Sekolah. 1997. KAJIAN PUSTAKA 2. Seberapa besar sekolah dapat mengalokasikan anggaran peningkatan kompetensi guru tentunya akan mempengaruhi terhadap tingkat kompetensi para. Motivasi merupakan faktor yang dominan yang menentukan keefektifan kerja. Untuk melihat kinerja kepala sekolah, hal yang perlu dievaluasi adalah tugas dan tanggung jawab kepala sekolah terhadap lima hal yang mendasar yaitu: (1) program pengajaran, (2) kesiswaan, (3) para guru, tenaga fungsional yang lain dan tenaga 28 Hadari Nawawi, Administrasi Pendidikan (Jakarta: CV. 4 Analisis: hal yang dilakukan kepala sekolah sebelum membentuk struktur organisasi sekolah SMP Negeri 3 cukup baik dan matang, akan tetapi akan semakin baik apabila kepala sekolah menggunakan kewenangannya sebagai administrator untuk mengutamakan bakat, ahli, dan hobi tokoh yang akan dipilihnya sebagai salah satu anggotan struktur, agar struktur. Kepala Sekolah Sebagai Educator (P endidik) Kepala Sekolah sebagai seorang pendidik merupakan hal yang sangat mulia. Kepala Sekolah Sebagai Administrator. Fungsi, tugas dan. A. Rangkaian tugas yang harus. Kepala Sekolah sebagai Pengelola Administrasi (Administrator) a. 1. pendidikan kepala sekolah menjalankan perannya sebagai 1) manajer, 2) leader, 3) supervisor, 4) innovator, 5) motivator, 6) administrator dan 7) educator dengan baik, kepala sekolah memberikan sangsi hukuman sesuai aturan yang ada, serta mengatur pelaksanaan suasana kerja yang memadai. Fungsi kepala sekolah sebagai administrator dalam meningkatkan kinerja guru. Kepala Sekolah sebagai Administrator Menurut Mulyasa (2011 : 107), Kepala sekolah sebagai administator memiliki hubungan yang sangat erat dengan berbagai aktivitas pengelolaan administrasi yang bersifat pencatatan, penyusunan dan pendokumenan seluruh program sekolah. Oleh karena itu, untuk dapat melaksanakan tugasnya dengan baik, kepala sekolah hendaknya memahami, menguasai, dan mampu melaksanakan kegiatan-kegiatan yang berkenaan dengan peranannya. Mulyasa (2011:158) mengatakan: “Kegagalan dan keberhasilan sekolah banyak ditentukan oleh kepala sekolah, karena kepala. 3. Kepala sekolah berperilaku sebagai saluran komunikasi di lingkungan sekolah. Penelitian ini menggunakan pendekatan. Kepala sekolah disebut-sebut memiliki multi peran sebagai Educator, Manajer, Administrator, Supervisor, Leader, Inovator dan Motivator (Emaslim). (4) Faktor penghambat dalam penerapan MBS adalah komunikasi yang belum berjalan dengan baik di sekolah serta kurangnya sosialisasi untuk penerapan MBS, sedangkan faktor pendukung adalah peran. ADMINISTRASI DAN SUPERVISI PENDIDIKAN. 2. Keempat kepala sekolah sebagai supervisor, kepala sekolah memberikan kesempatan kepada guru untuk mengeluarkan pendapat dalam bermusyawarah. Penyusunan organisasi dapat diartikan sebagai. Mendefinisikan disiplin kerja adalah sikap atau perilaku kesanggupan pegawai negeri sipil untuk mentaati kewajiban dan menghindari larangan yang telah ditentukan. Kepala sekolah berkewajiban membuat program tahunan sesuai. d. Hal ini mengindikasikan bahwa sebagai motivator, kepala sekolah memiliki strategi yang tepatDalam hal ini seorang kepala sekolah tidak hanya harus mampu melaksanakan pekerjaannya sebagai edukator, manajer, administrator, dan supervisor, akan tetapi dalam perkembangannya sesuai dengan tuntutan zaman kepala sekolah juga harus mampu bertindak sebagai innovator dan motivator, bahkan harus mampu. Sehingga secara umum, kepala sekolah bertanggungjawab terhadap perkembangan. Pendahuluan Keinginan orang tua terhadap pendidikan yang menyelenggarakan kegiatan belajar mengajar dengan tujuan meningkatkan pengetahuan dan pengembangan potensi diri siswa, dalam 3 aspek,. Kepala sekolah sebagai motivator Disiplin Kerja Menurut peraturan pemerintah No. Secara spesifik kepala sekolah harus memiliki kemampuan untuk mengelola kurikulum,. Kegunaan hasil penelitian ini adalah sebagai berikut: 1. kepala sekolah berlaku sebagai birokrasi yang begitu rewel dengan urusan administrasi sekolah, padahal, yang lebih penting dibangun adalah membangun iklim pendidikan kondusif para guru. – Kemampuan membimbing guru. A. Salusu, Pengambilan Keputusan Straetejik Untuk Organisasi Publik dan Organisasinya NonKepala Sekolah sebagai Administrator Kepala Sekolah sebagai Penyelia Supriadi juga mengatakan bahwa kepemimpinan adalah kepribadian dan integritas serta kemampuan untuk meyakinkan dan mengarahkan orang lain, untuk mencapai tujuan sesuai dengan sasaran. Sebagai administrator maksudnya kepala sekolah harus turut dalam pengelolaan keuangan dan bisa mengalokasikan anggaran dengan tepat sesuai kebutuhan guru dan sekolah. Dengan adanya penelitian ini diharapkan dapat menjelaskan bagaimana peran kepala sekolah dalam manajemen pembelajaran yang ada di MTs Miftahul Huda karawang yang dapat peningkatan prestasi dimasa pandemic covid 19. 1. . Kepala Sekolah Sebagai Administrator; Khususnya berkenaan dengan pengelolaan keuangan, bahwa untuk tercapainya peningkatan kompetensi guru tidak lepas dari faktor biaya. Kepala sekolah sebagai administrator, yang sejatinya adalah guru terkualifikasi yang diberi tugas tambahan untuk memimpin sekolah, menurut Hoy dan Miskel (2008:305) merupakan “the key to school effectiveness”. Menyusun program kerja, baik jangka pendek, menengah, maupun jangka panjang. Seperti apa peran kepala sekolah sebagai pendidik? 1. Sama dengan. (1) Kepala Sekolah sebagai edukator (2) Kepala Sekolah sebagai manager (3) Kepala Sekolah sebagai administrator (4) Kepala Sekolah sebagai supervisor (5) Kepala Sekolah sebagai leader (6) Kepala Sekolah sebagai inovator (7) Kepala Sekolah sebagai motivator. Kepala Sekolah Sebagai Administrator. Kepala sekolah sebagai administrator sangat diperlukan karena kegiatan disekolah tidak terlepas dari pengelolaan administrasi yang bersifat pencatatan dan pendokumentasian seluruh program sekolah. Menyusun organisasi. Jadi administrasi. (3) Kepala sekolah sebagai administrator dalam hal ini ia memiliki hubungan yang sangat erat dengan berbagai administrasi yang bersifat pencatatan penyusunan dan pendokumenan seluruh program sekolah. Secara spesifik, kepala sekolah harus memiliki kemampuan untuk mengelola kurikulum, mengelola administrasi peserta didik, mengelola. Khususnya berkenaan dengan pengelolaan keuangan, bahwa untuk tercapainya peningkatan kompetensi guru tidak lepas dari faktor biaya. (berperan) sebagai educator, manajer, administrator, supervisor, leader, innovator, motivator (EMASLIM). guru dan bisa juga melibatkan tenaga administrasi, untuk memecahkan berbagai. Kepala Sekolah sebagai Administrator. Adapun kewenangan kepala sekolah sebagai pemimpin untuk mencapai tujuan sekolah adalah mengatur dan mengelola tiga hal pokok, yaitu. Sejarah Perkembangan MTs N Piyungan 100 B. 04k likes | 2. 3. Peranan kepala sekolah sebagai administrator. Dalam penerapannya sebagai. 16 Salah satu alasannya karena kepala sekolah harus bisa mengambil. c. Khususnya berkenaan dengan pengelolaan keuangan, bahwa untuk tercapainya peningkatan kompetensi guru tidak lepas dari faktor biaya. Berpendidikan minimal D3 atau yang sederajat; Berpendidikan minimal S1 pada program studi yang relevan (jika ingin mengisi pada posisi kepala admin sekolah) Sudah pernah mengabdi di jajaran staf sekolah sebelumnya (lebih diutamakan)Kepala sekolah harus mampu bekerja sama baik serta memberikan kesempatan pendidik, tenaga non kependidikan, masyarakat maupun peserta didik untuk meningkatkan profesionalitas. Kepala Sekolah sebagai Administrator Administrasi merupakan suatu proses yang menyeluruh dan terdiri dari bermacam kegiatan atau aktivitas di dalam pelaksanaannya. c. of 28. Pengorganisasian, pembagian tugas serta wewenang kepada guru-guru dan pegawai sekolahsesuai dengan struktur organisasi sekolah yang telah disusun dan disepakati bersama. Selain itu kepala sekolah juga harus memiliki kompetensi yakni:. Mengalokasikan Anggaran yang Memadai bagi Upaya Peningkatan Kompetensi Guru IPS . Selain menjalankan tugas administrasi kepala sekolah, orang yang ditunjuk untuk memimpin sekolah juga berperan sebagai katalisator. Seberapa besar sekolah dapat mengalokasikan anggaran peningkatan kompetensi guru tentunya akan mempengaruhi terhadap tingkat kompetensi para gurunya. sebagai manajer, kepala sekolah sebagai administrator, kepala sekolah sebagai supervisor, kepala sekolah sebagai leader, Kepala sekolah sebagai inovator, kepala sekolah sebagai motivator. Kepala sekolah sebagai administrator mampu mengelola ketatausahaan dan kebijakan / program sekolah dalam mendukung pencapaian tujuan sekolah. Sholawat serta salam. kepala sekolah yang mengajar (teaching principal), direktur (director), administrator, pemimpin pendidikan (educational leadership) Mantja (1996; 26). Oleh karena itu, untuk dapat melaksanakan tugasnya dengan baik, kepala sekolah hendaknya memahami, menguasai dan mampu melaksanakan kegiatan. ini merupakan tugas kepala sekolah sebagai supervisor untuk membantu guru dalam meningkatkan kemampuan mengajarnya. tugas tersebut, kepala sekolah berperan sebagai: pemimpin, manajer, pendidik, administrator, wirausaha, pencipta iklim kerja, penyelia dan supervisor SMA Negeri 2 Bengkulu Selatan telah mengimplementasikan Kurikulum 2013 sampai sekarang, sehingga sampai Tahun Pelajaran 2015/2016 kelas X, XI dan XII telah. Kepala sekolah sebagai administrator memiliki hubungan yang sangat erat dengan berbagai aktivitas pengelolaan administrasi yang bersifat pencatatan, penyusunan, dan pendokumenan seluruh program sekolah secara spesifik. Berbagai tugas yang harus dilakukan kepala sekolah berdasarkan kajian teori di atas adalah sebagai berikut : Membuat perencanaan. Seberapa besar sekolah dapat mengalokasikan anggaran peningkatan kompetensi guru tentunya akan mempengaruhi terhadap tingkat kompetensi para gurunya. Kepala Sekolah sebagai Supervisor Sebagai supervisor, Kepala Sekolah mensupervisi pekerjaan yang dilakukan oleh tenaga kependidikan. Kesimpulan Peranan Kepala Sekolah sebagai Administrator dan Supervisor dalam Menigkatkan Kinerja Guru di SD plus Al Firdaus Surakarta Tahun 2004/2005 adalah sebagai berikut: 1. Tugas dan fungsi kepala sekolah sebagai administrator dan supervisor dalam pendidikan. Peran tersebut adalah kepala sekolah sebagai pendidik, manajer, administrator, supervisor, pemimpin, wirausahawan, motivator, dan klimator. Seperti apa peran kepala. Oleh karena itu untuk melaksanakan tugasnya dengan baik, kepala sekolah hendaknya memahami, menguasai dan mampu melaksanakan kegiatan-kegiatan yang berkenaan dengan tugasnya sebagai administrator. 3. d. Peran dan Fungsi kepala sekolah. Identifikasi peran-peran mana saja yang termasuk sebagai manajer dan mana sebagai leader beserta alasannya. com1 ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana peran kepala sekolah sebagai administrator dan supervisor. melekat pada diri kepala sekolah, yaitu administrator, supervisor, manajer, pemimpin, dan pendidik. Selain membuat perencanaan, kepala sekolah juga harus membuat struktur organisasi sekolah dengan baik, dengan tujuan untuk membagi kiprah masing-masing anggotanya dan harus bisa menyesuaikan antara kiprah dan. 4 Pengembangan kompetensi profesional guru dapat dilakukan melalui beberapa strategi atau langkah yang diambil oleh kepala sekolah. 2. 1 KATA PENGANTAR. Tugas Kepala Sekolah sebagai Administrator. 2. kepala sekolah sebagai leader dan inivator merupakan pembeda pencapaian dalam. Motivator Pendidikan. Kepala Sekolah harus memiliki kemampuan untuk mengelola kurikulum, keuangan, peserta didik, maupun administrasi kearsipan. Kepala Sekolah sebagai Administrator Kepala sekolah sebagai administratror pendidikan penanggung jawab terhadap kelancaran pelaksanaan pendidikan pengajaran disekolahnya oleh karena itu, untuk dapat melaksanakan tugasnya dengan baik, kepala sekolah hendaknya memahami, menguasai dan mampu melaksanakan fungsi sebagai. Khususnya berkenaan dengan pengelolaan keuangan, bahwa untuk tercapainya peningkatan kompetensi guru tidak lepas dari faktor biaya. 3 manajerial. Peranan sebagai Administrator Peranan kepala sekolah sebagai adminstator sekolah secara fisik, dilihat daric. Pd. Khususnya berkenaan dengan pengelolaan keuangan, bahwa untuk tercapainya peningkatan kompetensi guru tidak lepas dari faktor biaya. kepala sekolah dapat diartikan sebagai seorang tenaga fungsional guru yang diberi tugas untuk memimpin suatu sekolah dimana terjadi interaksi antara guru yang memberi pelajarandan murid yang menerima pelajaran. SEKOLAH TINGGI AGAMA ISLAM YAYASAN NURUL ISLAM. " Yang disusun oleh Sri Prihatin NIM 102018224162 Progam Study Manajemen Pendidikan Jurusan Kependidikan Islam Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan UIN Syarif Hidayatullah Jakarta, telah diuji kebenarannyaoleh dosen pembimbing skripsi. Kepala Sekolah sebagai Pemimpin ( Leader ) 77 3. Memiliki sertifikat kepala sekolah atau madrasah pada jenis dan jenjang. Berikut penjelasan mengenai tugas kepala sekolah sebagai administrator dan supervisor akan dibahas lebih terperinci 1. Kemampuan mengelola kurikulum harus diwujudkan dalam kelengkapan penyusunan data. Abstract. Selamat datang diblog Dunia Pendidikan, pada kesempatan ini kami berbagi Fungsi dan Tugas Kepala Madrasah s ebagai pemimpin pendidikan, dan. Seberapa besar sekolah dapat mengalokasikan anggaran peningkatan kompetensi guru tentunya akan mempengaruhi terhadap tingkat kompetensi para. Penugasan Guru sebagai Kepala Sekolah. Dalam pengelolaan administrasi di sekolah, kepala sekolah harus melakukan hal-hal sebagai berikut: 1. Kepala sekolah sebagai manajer memiliki peranan vital terhadap keberhasilan sebuah sekolah. Leader (educator, innovator, motivator) sebagai manajer (administrator, supervisor). Letak geografis 102 C. Menurut E. A. Peran ini sesungguhnya dalam literatur kepemimpinan cukup disebut sebagai pemimpin dan manajer. kepala sekolah dapat mengetahui kelemahan serta keungulan yang dimiliki oleh guru dan akan diberikan solusi). Kepala Sekolah sebagai Pendidik 89 5. Hal tersebut mencakup seluruh kegiatan sekolah, seperti proses bela-kepala sekolah sangat penting dalam meningkatkan manajemen mutu pendidikan dan peran kepala sekolah telah di lakukan dalam peran sebagai edukator, manajer, administrator, supervisor, leader, inovator dan juga motivator. Input pendidikan adalah segala sesuatu yang harus tersedia karena dibutuhkan. kepala sekolah sebagai inovator dalam melaksanakan program PKB, maka dari itu peneliti termotivasi untuk melakukan penelitian dengan judul “Peran Kepala Sekolah Sebagai Inovator Dalam Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Kepada Guru di SMA Negeri 4 Pangkep”. Kepala Sekolah sebagai administrator berperan sebagai pengatur penataaksanaan sistem administrasi pada bidang-bidang: kesiswaan, kurikulum dan pembelajaran, personil, keuangan, tata usaha, sarana.